KADI

LUBI


Ph.D. | Koolitaja, autor, kutsutud esineja, juhtimiscoach
Kadi Lubi, Ph.D.

MINUST

Olen teadlane, juhtimiscoach, kelle alatine huviobjekt on olnud inimene. Selle huvi koos kogemustega teadustööst ja pikaajaliste juhikogemustega nii era- kui avalikust sektorist ühendan sinu coaching’u kogemuseks.

Toetan sind, kui soovid olla areneda parimaks juhiversiooniks endast. Aitan luua toetava ruumi, kus saad kõva häälega mõeldes avastada ennast, seada fookust ja leida lahendusi sealt, kust neid seni leidnud ei ole.

Minu tugevuseks on pikaajaline tervisekommunikatsiooni teadustöö kogemus. See on andnud mulle arusaamise, kuidas inimesed oma elu jaoks olulisi otsuseid küsimusi näevad, milliseid tähendusi neile annavad ning kuidas loovad strateegiad väljakutsetega hakkamasaamiseks. Pikaajaline juhi- ning juhendamiskogemus aitab mõista neid väljakutseid, mida juhid coaching’u-ruumi toovad.

Kadi Lubi signature
Executive Coach Portrait

ESINEMISED

2019
2021
2023
2024
2025
30.01.2025
Tarkvarateaduste instituudi talveseminar

Health technologies–highway to health equity?

17.04.2025
Huvitaja saade
02.06.2025
Heaolutehnoloogiate festival

Töötuba teemal "Kuidas luua teadmist lahenduste kasust?"

09.08.2025
Arvamusfestival

Vähi ennetuse teemalise paneeli moderaator

02.10.2025
Õenduse konverents Back to basics: mõtlemise jõud

Tehisaru ja tehnoloogia areng - kas kiirtee tervisealase võrdsuseni?

28.10.2025
PERH taastusravi konverents

Integreeritud hooldus – mida see päriselus tähendab? Insuldi teekonna näitel.


SOOVITUSED

"Kadi panus Tervisekassa raviteekondade kiirendiprogrammi muutuste juhtimise ja kommunikatsiooni valdkonnas oli hindamatu. Tema entusiasm ja pühendumus olid kohe tunda, pakkudes värskeid, loovaid lahendusi ja mõeldes väljaspool kasti. Kadil on tugev teadmine ja kogemus, mis toetub tõenduspõhistele metoodikatele, mida ta selgitab praktiliste näidetega. Tema oskus mõista erinevate tervishoiu osapoolte vajadusi teeb temast väärtusliku koostööpartneri. Näen kindlasti tulevikus uusi võimalusi ühiseks koostööks"

Eva Paalma

Tervisekassa raviteekondade teenusejuht

"Kadi on tervisekommunikatsiooni valdkonna tipptegija, kes panustab igasse koostööprojekti sisukalt ja pühendunult. Ta suudab teaduspõhise info muuta arusaadavaks ja mõjusaks - nii sõnas kui ka kirjas. Koostöö Kadiga on alati positiivne, asjalik ja konstruktiivne."

Liis Reiter

Tervise Arengu Instituudi teaduskommunikatsiooni juht

"Kadi Lubi on Tehnopoli tervisetehnoloogia valdkonnale väga oluline ja pikaajaline partner. Kadi on sisueksperdina panustatud näiteks ERASMUSE Care About IT rahastatud projekti elluviimisesse, mis keskendus tervishoiutöötajate ja tudengite digipädevuste arendamisele. Kadi panus projekti edukasse elluviimisesse oli inspireeriv, tulemuslik ja professionaalne. Koostöö Kadiga on sujunud suurepäraselt tänu tema kiirele reageerimisele, põhjalikule teadmistepagasile ning oskusele anda sisukat ja konstruktiivset tagasisidet. Kadi oskus esitada küsimusi ja vaadelda teemasid erinevatest perspektiividest rikastas projekti sisu ja aitas tõsta arutelude kvaliteeti. Tema sotsiaalteaduste taust on olnud väga väärtuslik lisaks paljude teiste projektide toetamisel ka heaolutehnoloogiate valdkonna arendamisel kui ka Eesti tervishoiutöötajate digipädevuste tõstmise teemadel.Oleme Kadile südamest tänulikud panuse eest ning soovitame teda igati kui oma ala tippasjatundjat ja inspireerivat koostööpartnerit."

Merilin Varsamaa

Tehnopol, tervisetehnoloogia valdkonna juht

"Kadi Lubi panus Eesti Insuldipatsientide Seltsi aastakonverentsil oli eriliselt väärtuslik – ta mitte ainult ei jaganud teaduse vaatenurki, vaid oskas väga olulist teemat avada arusaadavalt ja huvitavalt. Ettekanne „Tervisekommunikatsioon-päästerõngas?“ ei pakkunud mitte ainult uusi teadmisi, vaid innustas ka kuulajaid mõtlema laiemalt ja tegutsema eesmärgipärasemalt, samas puudutas kõiki osalejaid ka inimlikul tasandil. Soovitan PhD Kadi Lubi´t kindla veendumusega kaasata kõigile projektidele ja koostöövormidele, kus hinnatakse teadmiste sügavust, tehnilisust, professionaalsust ning siirast soovi panustada inimeste heaolusse."

Elen Kirt

Eesti Insuldipatsientide Seltsi juht

"Kadiga kohtumisel, ei teadnud mida oodata ja kokku puude coachinguga oli esimest korda. Aga koostöö Kadiga oli väga meeldiv ja vahetu. Kadi pani mind süvitsi sissevaatama, just minu enda väljakutsetele ja ma õppisin küsima endalt „miks“ ja siis astuma see järgmine samm."

Anne-Liisa Elbrecht

Tehnopol Startup inkubaatori juht

"Mul oli rõõm teha koostööd Kadiga coachingu raames ning võin seda kogemust soojalt soovitada. Läbisime kokku umbes kümme sessiooni väga meeldivas ja usaldusväärses keskkonnas. Kadi suutis luua kohe algusest peale avatud ja turvalise õhkkonna, milles sain end täiesti vabalt tunda. Mulle meeldis eriti tema praktiline lähenemine: nad juhendasid mind mitmesuguste kasulike ülesannetega, mis aitasid mul edasiliikumiseks vajalike sammude astumisel. Coachingu käigus sain selgelt teadlikumaks oma tugevustest ja nõrkustest ning Kadi aitas mul leida oma eesseisvate väljakutsete jaoks realistlikke lahendusi. Tema personaalne lähenemine ja praktiline tugi tegid sellest coachingust igati väärtusliku kogemuse. Soovitan Kadi kindlasti kõigile, kes soovivad enda arengus järgmisele tasemele jõuda!"

Scharlett Hansson

TEHIK meeskonna- ja tootejuht


TEENUSED

Juhtimiscoaching

Oled värskelt spetsialistist juhiks saanud? Või kogenud juht muutuste tuules? Kui koged muutumisvajadust ja oled valmis sellesse ise panustama aega, tegevusi ja mõtteid, aga vajad tuge, siis olen sinu jaoks olemas! Aitan luua ruumi, kus leiad turvaliselt oma küsimustele vastuseid.

What's included:

  • Kestus 6-12 kuud.
  • Kord kuus a 90 minutit.
  • Olen sinu jaoks olemas ka sessioonidevahelisel ajal.
  • Paindlik ning sinu vajadustele kohandatud coaching-tööriistade kasutamine.

Meeskonna (re)start

Muutused organisatsioonis, mis eeldavad kiiret kohanemist ja/või uute tööviiside toimima panekut? Või vana hea tuttav meeskond, kust säde kadumas või rollid hägustumas? Ehk vajavad organisatsiooni väärtused ja nende seos igapäevaste tegevustega ülevaatamist?

What's included:

  • 1-2-päevased interaktiivsed töötoad vastavalt meeskonna vajadustele
  • Pikemaajaline 6-9-kuuline programm, mis kombineerib lühemaid koolitusampse pikaajalise coaching-toega.

KONTAKT

Oma koostööpartnerluse sobivuse proovimiseks on esimene tutvumiskohtumine tasuta.